Faktor Pemilihan Pekerjaan Tidak Formal Dalam Kalangan Generasi Muda (The Blue Collar Job Selection among Youth)

Abstract

Kajian ini dijalankan untuk melihat kepada faktor  pemilihan kerjaya golongan generasi muda dalam sektor tidak formal. Perkembangan bandar Gemas, Negeri Sembilan telah mewujudkan peluang ekonomi terutama dalam sektor tidak formal kepada penduduk di kawasan sekitarnya. Majoritinya, golongan generasi muda telah melihat perkembangan ekonomi melalui sudut yang positif sehingga menyebabkan mereka tidak perlu lagi untuk bermigrasi ke luar untuk mendapatkan peluang pekerjaan. Walaubagaimanapun, purata pendapatan dalam sektor ini adalah kecil dan tidak menentu kerana bergantung kepada jumlah pelanggan yang diperolehi sehingga dikatakan golongan generasi muda tidak mampu meningkatkan taraf ekonomi mereka. Justeru, kajian yang dijalankan ini bertujuan untuk mengenalpasti jenis atau profil aktiviti pekerjaan yang diceburi. Di samping itu, menganalisis jumlah pendapatan dan perbelanjaan serta beberapa cadangan diperlukan bagi meningkat kesedaran generasi muda terhadap pendidikan. Instrumen kajian yang telah digunakan adalah dengan mengedarkan borang soal selidik kepada generasi muda yang terlibat secara langsung dalam pekerjaan tidak formal dan temu bual tidak langsung bersama responden bagi mendapatkan maklumat tambahan. Seramai 150 orang responden dipilih berdasarkan kaedah Krejcie dan Morgan. Mengikut hasil kajian yang dianalisis menggunakan Statiscal Package For Science Social (SPSS) mendapati pendapatan yang diperolehi juga mencukupi dan sesuai dengan perbelanjaan yang dilakukan. Di samping itu, antara inisiatif yang diwujudkan oleh kerajaan ialah seperti PTPTN, TVET, MARA dan JPA untuk menggalakkan generasi muda mendapatkan pendidikan yang lebih tinggi. Maka, pembangunan golongan generasi muda haruslah sentiasa dipertingkatkan bagi menjamin kemajuan masyarakat dan negara.

Kata kunci: belia, geografi penduduk, pekerjaan, usahawan, sosioekonomi

 Abstract 

This study was conducted to look at the factors of career selection among youth in the informal sector (blue collar). The development of the town of Gemas, Negeri Sembilan has created economic opportunities especially in the informal sector for the people in the surrounding area. The majority of the younger generation has seen economic growth in a positive way in terms of employment opportunities that has led them to find a job without leaving the rural area. However, the average income in this sector are small and unpredictable as it depends on the pace of local economic activity so it is said that the younger generation in rural area unable to improve their economic status. Therefore, this study aimed to identify the type or profile of job activity involved. In addition, analyzing the amount of income and expenditure as well as some suggestions needed to raise awareness of the young generation in education. The research instrument used was questionnaire distribution to young people directly involved in informal employment and indirect interviews with respondents for additional information. A total of 150 respondents were selected based on the Krejcie and Morgan methods. According to the results of the analysis analyzed using the Statiscal Package For Science Social (SPSS) found that the income earned is sufficient and in line with the expenses incurred. In addition, among the initiatives undertaken by the government are PTPTN, TVET, MARA and JPA to encourage young people to get higher education. Therefore, the development of the younger generation should be constantly enhanced to ensure the progress of the community and the nation.

Keywords: youth, population geography, occupational, entrepreneurial, socioeconomic